数字技术工程师培育项目的案例

目前，该项目已经初步搭建起了政策体系、组织体系、标准体系、培训体系和评价体系，并在各地逐步推进。例如，人力资源和社会保障部专业技术人员管理司司长李金生表示，目前已经出版了10个职业的初级培训教程，为数字技术人才培养培训奠定了基础。此外，还规范了项目实施，提出了继续教育学时认定、专业技术等级证书与职称衔接认定、领取职业培训补贴等相关支持政策，并遴选建立了培训机构和评价机构目录，为人才培训和评价搭建了平台。

未来，该项目将继续指导各地尽快出台配套政策，推动项目落地见效，吸引更多的青年学习数字技术、从事数字职业，培养一大批高水平创新型数字技术工程师。